Kun godt hver sjette af de børsnoterede selskaber har en whistleblower ordning, hvor ansatte eller andre interessenter anonymt til uafhængig tredjepart kan indrapportere en mistanke om svindel, chikane af ansatte eller andre uregelmæssigheder i virksomheden, viser kortlægning.

Økonomisk Ugebrev har tidligere skrevet en stribe artikler om, at ”sladrehanken” bør beskyttes mod intern...